Yabancı Personel Temini

Personel açığınızı Güney Asya'dan nitelikli iş gücüyle kapatın.

Hindistan, Pakistan ve Nepal'deki ortak acentelerimiz aracılığıyla işletmenize uygun personeli seçiyor; çalışma izninden işe başlamaya kadar tüm süreci sizin adınıza yürütüyoruz.

  • Çalışma izni bizden
  • 2-3 ayda işbaşı
  • Ücretsiz değişim güvencesi
Şantiyede çalışan baretli işçiler
1 ay deneme ve oryantasyonUyum sağlanamazsa personeli ücretsiz değiştiriyoruz
1.250+

Getirilen personel

180+

İşveren firma

3

Kaynak ülke

%97

İzin onay oranı

Hizmetler

Talebinizden işe başlamaya, tek muhatap

Siz sadece ihtiyacınızı söyleyin. Aday seçimi, resmi işlemler ve yolculuk dahil tüm süreci biz yönetiyoruz.

İhtiyaç analizi

Pozisyon, kişi sayısı, nitelik ve çalışma koşullarını sizinle birlikte netleştiriyoruz.

Aday seçimi ve mülakat

Ortak acentelerimiz ön elemeyi yapar; uygun adaylarla görüntülü mülakatınızı biz ayarlarız.

Çalışma izni

Çalışma izni başvurusunu, evrak hazırlığını ve takibini baştan sona biz yürütüyoruz.

Vize ve yolculuk

Acentemizle birlikte vize, evrak ve uçuş planlamasını koordine ediyoruz.

Karşılama ve yerleşme

Konaklamayı siz sağlarsınız; havalimanı karşılama ve yerleşme sürecini biz koordine ederiz.

Oryantasyon ve takip

İlk ay deneme ve oryantasyon sürecinde yanınızdayız; gerekirse ücretsiz değişim yapıyoruz.

Sektörler

Her sektöre personel, sahada uzmanlık

Tüm sektörlere personel sağlıyoruz; inşaat ve fabrika/üretim alanlarında ise yoğun deneyime sahibiz.

Lojistik ve Depo

Depo elemanı, forklift operatörü, sevkiyat personeli.

Tekstil

Makineci, ütücü, kalite kontrol ve konfeksiyon personeli.

Turizm ve Otelcilik

Kat görevlisi, mutfak ekibi, servis ve bakım personeli.

Tarım ve Hayvancılık

Sera, çiftlik ve sezonluk tarım personeli.

Süreç

Talepten işbaşına ortalama 2-3 ay

Her adımda sizi bilgilendiriyoruz. Sürprizsiz, şeffaf ve takip edilebilir bir süreç.

  1. 1

    Talep

    Pozisyon, kişi sayısı ve koşulları birlikte netleştiririz.

  2. 2

    Aday seçimi

    Acentemiz ön elemeyi yapar, siz mülakatla seçersiniz.

  3. 3

    Çalışma izni

    Başvuruyu ve tüm resmi işlemleri biz yürütürüz.

  4. 4

    Vize ve yolculuk

    Vize, evrak ve uçuş acentemizle koordine edilir.

  5. 5

    Karşılama

    Personel karşılanır, sizin sağladığınız konaklamaya yerleşir.

  6. 6

    Deneme ve uyum

    1 ay deneme ve oryantasyon; gerekirse ücretsiz değişim.

Kaynak ülkeler

Hindistan, Pakistan ve Nepal'den personel

Her ülkede güvenilir ortak acentelerle çalışıyoruz. Talebinize en uygun ülkeyi birlikte belirliyoruz.

IN

Hindistan

Geniş ve çok yönlü aday havuzu. İnşaat, üretim ve teknik pozisyonlarda deneyimli personel.

PK

Pakistan

İnşaat, kaynak, demir ve ağır sanayi işlerinde sahaya alışkın, deneyimli personel.

NP

Nepal

Üretim, depo, otelcilik ve hizmet sektörlerinde deneyimli personel.

Birlikte çalışan yabancı personel
Hakkımızda

Doğru personeli bulmak uzmanlık ister

Prestij Danışmanlık olarak Türkiye'de personel ihtiyacı olan işletmeleri, Güney Asya'daki ortak acentelerimiz aracılığıyla nitelikli iş gücüyle buluşturuyoruz. Sadece aday göndermiyoruz; işinize uygun, yasal süreçleri tamamlanmış ve sizinle uzun süre çalışacak bir ekip kuruyoruz.

Yasal süreç

Çalışma izni ve tüm resmi işlemler eksiksiz ve kayıtlı.

Değişim güvencesi

1 aylık deneme sonrası uyum yoksa ücretsiz değişim.

Toplu alım

Tek kişiden onlarca kişilik ekiplere kadar.

Tek muhatap

Acente, resmi kurumlar ve personelle iletişim bizde.

Sıkça sorulanlar

Merak ettikleriniz

Sorunuzun cevabını bulamadıysanız bize doğrudan ulaşın.

Bize Ulaşın
Personel ne kadar sürede işe başlar?

Talebinizden personelin işe başlamasına kadar süreç ortalama 2-3 ay sürer. Süre; pozisyona, kaynak ülkeye ve izin işlemlerine göre değişebilir. Talebinizi aldıktan sonra size özel bir takvim paylaşırız.

Çalışma izni işlemlerini kim yapıyor?

Çalışma izni başvurusunu, evrak hazırlığını ve takibini biz yürütüyoruz. Sizden yalnızca gerekli firma belgeleri ve imzalar istenir.

Hangi ülkelerden personel getiriyorsunuz?

Hindistan, Pakistan ve Nepal'deki ortak acentelerimiz aracılığıyla personel getiriyoruz. Pozisyona en uygun ülkeyi birlikte belirliyoruz.

Personel uyum sağlayamazsa ne oluyor?

Personel işe başladıktan sonra 1 aylık deneme ve oryantasyon süreci uyguluyoruz. Bu sürenin sonunda uyum sağlanamazsa personeli ücretsiz olarak değiştiriyoruz.

Konaklamayı kim sağlıyor?

Konaklama işveren tarafından sağlanır. Havalimanında karşılama, konaklamaya yerleşme ve ilk günlerin organizasyonunu biz koordine ediyoruz.

Ücretlendirme nasıl yapılıyor?

Ücret; pozisyona, personel sayısına ve sürecin kapsamına göre belirlenir. Talebinizi aldıktan sonra size özel bir teklif hazırlıyoruz.

İletişim

Personel ihtiyacınızı konuşalım

Arayın, WhatsApp'tan yazın ya da formu doldurun. En kısa sürede size dönüş yapıyoruz.

Mesaj gönderin

Detaylı personel talebi için personel talep formunu kullanabilirsiniz.

WhatsApp ile yazın